锦鲤求职岗位描述
【工作职责】
1. 负责推动集团法务合规管理要求在共享单位的落地执行
2. 主动支持、参与法务合规中心年度重点工作、共性风险研究等
3. 承担法务共享单位的“三会”文件、重要经营决策、章程制度等合法合规性审查
4. 承担法务共享单位的重要项目、法律纠纷案件应对等专项法律支持
5. 承担法务共享单位合同管理、授权管理、法律咨询、法律培训等基础法律事务
6. 完成法务合规中心交办的其他工作
【任职要求】
专业要求：
1、有法学教育背景；熟悉民法典、公司法、劳动合同法、知识产权等相关法律法规及政策文件；
2、具有汽车、制造行业法务工作经验者优先；
3、具有公司治理、知识产权、涉外、疑难复杂法律纠纷处理等工作经验者优先
其他要求：
1、学历要求：大学本科及以上
2、年龄要求：35岁及以下，优秀者可放宽
3、工作积极主动，具备良好的团队合作意识和沟通协调能力
4、认同法务合规中心使命要求，遵守法务合规中心管理机制，主动参与专项工作与团队建设，持续提升基础法务工作质效
5、英语：英语六级或相当水平