锦鲤求职岗位描述
岗位职责
1、生产全要素组织管理 ：遵循生产相关规定和流程，通过对人、机、料、法、环五个要素的组织管理，完成水机分厂年度各项生产指标；在生产过程中自主开展工作及协调各部门，开展质量管理和提效工作，提高工段的质量水平和生产效率。
2、DM 管理 ：组织工厂、车间巡回会议，对关键指标进行问题分析及改善；监督 DM 活动执行情况，并对所管理团队进行 DM 管理赋能。
3、生产计划与排程管理 ：依据出货要求、排产需求分解日计划及编制 工序计划；整理汇总各部门提报的紧急订单，对紧急订单保障率进行分析；对计划管理体系中重点管控指标进行分析。
4、计划排程与调度 ：承担计划排程、计划调度相关工作，支撑生产计划的刚性、满负荷、均衡化排产，主导制定月度工厂日历，推动外部停机损失、供应链计划管理损失改善。
5、人员管理与能力提升 ：在日常工作中指导、帮助、提高下属班组长的工作能力，持续改善、不断提高分厂的整体实力。
岗位要求
1、本科及以上学历，机械工程、工业工程、电气工程及自动化、企业管理等相关专业优先。
2、具备 3 年以上分厂/车间生产管理或精益改善相关岗位经验。
3、熟悉空调水机产品制造工艺流程；精通工厂精益生产体系运行与成本优化。
4、熟练使用 MES/ERP 及办公软件；具备较强的数据分析、问题解决、跨部门协调与现场改善能力。
5、责任心强、能抗压；结果导向、主动担当；具备良好的沟通协调与推动能力；逻辑清晰，团队合作意识强