锦鲤求职岗位描述
岗位职责
1.按照公司战略发展计划，年度工作计划、以及内部培训需求，制定年度培训计划并监督实施。
2.负责内部课程的开发，以及外部培训资源的整合与利用。
3.根据公司规划与要求，进行产品包装、培训、终端讲解口径的宣贯与执行落地。
4.根据市场情况，制定竞品打击、对阵方案，并形成终端讲解话术进行培训。
5.围绕总部年度培训计划，制定并开展分公司培训活动，深入市场一线，了解产品销售及竞品，形成有针对性的培训课件。
6.根据分公司各类人员的培训需求，定制培训方案并开展实施，跟踪培训效果。
7.配合总部及分公司完成阶段性培训相关工作的开展。
8.分公司内部培训制度的建立、并跟踪实施情况。
9.导购管理及工资制作。
岗位要求
1.本科及以上学历；
2.熟悉家电产品，掌握市场营销相关知识；
3.具备课程开发、课件制作、现场授课、带教辅导能力；
4.精通粤语者优先；
5.工作细致严谨、积极主动，有责任心，执行力强。具备较好的开拓创新意识，良好的沟通能力及抗压能力。