锦鲤求职岗位描述
【岗位职责】
全面协助部门总经理做好以下工作：
1.对接上级部门监管工作要求，承接战略执行、考核评价、深化改革、主责主业评价等政策的贯彻落实；
2.统筹经济形势、产业政策分析，制定并督导中长期战略规划，推动产业整合与新业务拓展，为公司发展提供战略支持；
3.构建公司投资管理、投后管理及股权管理体系及体系运营，管理公司重大投资项目；
4.建立完善运营管理和经营分析体系，拟订运营策略与计划，制订并下达年度经营计划，指导审核直管公司经营计划，跟踪评估执行情况，确保经营目标达成；
5.搭建业绩考核与评价体系，评价下属企业业绩，组织深化改革、投资管理工作，推动公司持续发展与竞争力提升；
6.完成领导交办的其他工作。
【任职条件】
1.大学本科及以上学历（具备相应学位）；
2.具有10年以上工作经验；具备央企总部、地方大型国企、头部民企（外企）、党政机关、事业单位同等级别岗位（或下一级别岗位3年以上），具有物流供应链和数字科技创新公司任职经历者优先；
3.具有相关高级及以上专业技术职称或国家认可的同等职业资质优先；
4.熟悉行业宏观政策和洞悉行业发展趋势，熟悉国资监管体系政策和管理要求，熟悉央企或大型国企的战略规划要求和流程，掌握战略规划、投资管理、考核评价、运营管理、国资国企改革等方面的知识与理论实践并具有丰富的从业经验；
5.具有较高的政治素养和政策理论水平，突出的公文写作能力、政策研究能力、战略规划能力和语言沟通能力；
6.具有较强的管理能力、综合协调能力、分析判断能力、贯彻执行力、抗压能力、责任意识和担当意识；
7.中共党员优先。