大区经理(江西）

工作职责：

1、根据分公司战略发展规划，全面负责大区的战略及经营发展计划、组织、管理和实施

2、分析市场发展趋势，制定中长期战略发展规划，保证门店正常运营

3、负责带领团队开拓市场，挖掘市场需求，执行并完成业绩目标，并对大区营收、利润等目标负责

4、对大区、门店的经营成果进行数据分析、事例分析，提出解决问题的可行性措施

5、敏锐捕捉行业与市场发展动态，及时调整经营策略和运营计划，并落地执行

6、其他类大区营运管理工作

任职资格：

1、本科及以上学历，8年以上知名餐饮连锁企业运营管理工作经验 ，5年以上团队管理经验

2、具有经营管理能力，根据实际情况制定有效的经营策略、目标及计划

3、敏锐的市场洞察力、优秀的策划组织能力和良好的市场开拓能力

4、认同公司理念及企业文化，具有较强的数据分析能力，逻辑思维能力、沟通表达能力、应变能力、组织协调能力及抗压能力

5、有丰富的团队建设、人才培养与管理经验