岗位描述
岗位职责
1.负责银行渠道的队伍建设与招募。
2.负责银保队伍的日常管理与考核。
3.负责定期分析队伍人力状况、产能、活动率等关键指标,出具分析报告,为管理层决策提供依据,并追踪绩效落后的团队或个人。
4.负责所辖团队客户经理销售行为的合规性管理,做好反洗钱与双录工作。
5.完成领导交办的其他工作。
岗位要求
1.工作经验1年以上。
2.大学本科及以上学历。
3.能够熟练使用office办公软件;具备较强的逻辑思维能力,具有良好的沟通与协调能力,工作态度敬业认真,较强的团队意识。