岗位描述
岗位职责
1.开展年度营销策划,制定销售任务分配计划;
2.制定年度渠道策略,策划专项营销活动,组织开展销售,做好过程督导;
3.开展面向个人客户的销售队伍、团队建设与管理;
4.组织实施销售培训,开展销售激励与荣誉体系建设,培育直营销文化,提升销售产能。
岗位要求
1.本科及以上学历,2027届应届毕业生;
2.金融学类、统计学类、理工科类等相关专业优先。
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岗位职责
1.开展年度营销策划,制定销售任务分配计划;
2.制定年度渠道策略,策划专项营销活动,组织开展销售,做好过程督导;
3.开展面向个人客户的销售队伍、团队建设与管理;
4.组织实施销售培训,开展销售激励与荣誉体系建设,培育直营销文化,提升销售产能。
岗位要求
1.本科及以上学历,2027届应届毕业生;
2.金融学类、统计学类、理工科类等相关专业优先。
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。