岗位描述
岗位职责
1. 负责所辖校区教育咨询业务规划与目标落地,制定有效招生策略;
2. 统筹线上线下咨询流程优化,主导咨询团队专业能力提升方案;
3. 分析客户需求与市场动态,精准诊断学业规划痛点并制定解决方案;
4. 监督咨询团队服务质量,通过数据复盘持续优化咨询转化路径;
5. 协调教学、运营部门资源,推动跨部门协作提升客户满意度。
任职要求
1. 本科及以上学历,教育学、心理学、市场营销相关专业优先;
2. 3年以上K12教育机构咨询管理经验,熟悉浙江地区教育政策;
3. 具备客户需求诊断、教育产品匹配及大客户谈判专业能力;
4. 熟练运用办公软件进行数据分析,具备团队培训与绩效管理经验;
5. 持有教师资格证或心理咨询师证书者优先考量。
薪酬福利:
1、五险一金;
2、带薪年休假,节假日福利;
3、入职后公司将提供完善的培训和业内最具竞争力的薪资。