锦鲤求职岗位描述
岗位职责：
1、协助人力资源数字化建设及各模块的流程优化；
2、协助公司人力资源部管理体系的建立和完善，确保人力资源日常工作的系统化、科学化和规范化；
3、参与人力资源各模块项目性工作，确保项目顺利落地，解决业务痛点。
任职资格：
1、应届本科及以上学历，经济学、数学统计、计算机信息化专业优先考虑；
2、具有较好的逻辑思维、沟通能力和语言表达能力。
人力资源校招生（27届）
- 校招
- 上海
- 本科及以上
- 人力资源
- 发布于 2026-09-08
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人力资源方向的申请准备
先核对岗位要求与自己的经历，再准备档案、投递和面试。
- 根据 JD 修改简历先准备与岗位相关的经历。
- 网申教育、实习与项目经历填写示例核对档案与申请表。
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