人事行政综合岗（27届）

1. **人力资源管理**
- 协助完成招聘、面试、入职、离职等全流程人事工作；
- 负责员工档案管理、劳动合同管理及社保、公积金等事务的办理；
- 协助制定和执行公司人力资源相关制度与流程；
- 协调员工关系，处理员工咨询与日常事务。
2. **行政事务管理**
- 负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、设备维护、会议组织与安排等；
- 协助公司各类文件、资料的整理与归档；
- 负责公司办公环境的维护与管理，保障员工良好的工作环境；
- 协助处理公司对外接待、来访接待及公司活动组织工作。
3. **其他相关工作**
- 完成上级交办的其他临时性、辅助性工作。