锦鲤求职岗位描述
岗位职责
【岗位职责】
1.统筹内容中台整体运营，负责内容策划组、视觉创意组、KOS项目组、本地化运营、营销推广等多职能团队的搭建与管理，建立高效的内容生产与传播体系。
2.基于报喜鸟西服品类特性与品牌调性，主导多平台内容策划，构建品牌内容母体与栏目IP，形成可持续输出、可复制的内容资产矩阵。
3.深度洞察国内目标消费者需求，以用户思维驱动内容选题与栏目方向，挖掘不同圈层男性消费者对西服品类的内容消费偏好，将品牌叙事转化为用户自发传播的内容。
4.主导品牌内容的视觉化转译，将内容概念落地为KV、平面、AI视觉、短视频等多形态素材，把控全链路美学标准，确保品牌视觉语言的统一性与高级感。
5.统筹KOS/KOL生态运营，推进小红书、抖音等平台的品效合一内容投放，协同KOS项目组输出达人合作标准与内容规范。
6.负责本地化运营方向的内容策略，覆盖抖音直播间、抖音职人号、官方新媒体矩阵（1980号/正常号）等渠道内容规划与日常管理。
7.统筹线下活动、IP Campaign及明星营销的内容整合，协同媒介传播组实现线上线下联动放大，打通品牌传播全链路。
8.建立内容数据复盘机制，基于各平台数据表现持续迭代内容策略，对品牌曝光、内容互动及终端引流等核心指标负责。
岗位要求
【任职要求】
1.八年以上品牌内容或整合营销经验，3年以上内容团队管理经验，有服装、时尚或高端消费品牌背景者优先。
2.具备扎实的多平台内容策划能力，深度理解小红书、抖音、微信等平台内容生态与算法逻辑，有成功打造品牌栏目IP或爆款内容矩阵的实战案例。
3.审美能力强，具备对品牌视觉语言的高阶敏感度，能主导内容与视觉的融合呈现，对KV、短视频、直播间视觉有清晰把控力，理解男装/西服品类的美学语言。
4.具备较强的用户洞察与数据分析能力，能将用户研究转化为内容选题与策略方向，以数据驱动内容持续迭代。
5.优秀的跨部门协作与资源整合能力，能高效推动内容中台与终端、销售、视觉团队的联动协作。
【福利待遇】
五险一金、周末双休、提供住宿、就餐补贴、出差补贴、带薪培训、拓展团建、定期体检、免费健身房、生日/节假日礼物、内购福利等。
【沟通提示】
1、欢迎有意向该职位者留言沟通或直接投递简历哈，若您条件与岗位需求匹配，面试官会主动联系您哒。
2、若公司目前暂无匹配您条件的职位可推荐，会待后期有更合适的机会时再与您联系哦。感谢您的持续关注！