管理技术培训生-海外拓展类-外籍人员

岗位职责
加入我们，你将有机会：
深度参与海外区域销售目标拆解与落地，学习跟踪销售数据，研究市场变化，参与营销策略的调整优化；
参与海外经销商渠道的诊断评估，学习制定渠道提升方案，协同各方资源支持海外门店的建设与运营；
协助策划当地市场营销推广活动，联动经销商落地执行，提升品牌传播与获客效果；
开展海外当地市场调研，收集竞品动态、行业信息与客户反馈，输出调研分析，为国内产品研发、市场策略输出一线市场参考建议；
沉浸式接触海外汽车市场，积累海外营销、渠道运营实战经验，成长为海外业务骨干。

任职要求
认同公司企业文化与价值观，有志投身中国车企海外业务发展；
1.学历要求：本科及以上；
2.专业不限，国际贸易、市场营销、汽车类、机械类、外语类、经管类相关专业优先；
3.中文需达到HSK 4级及以上，具备良好的中文及英语沟通表达能力；
4.东南亚、中亚、澳新非、中东、拉美地区国籍优先；
5.具备良好跨文化沟通、市场洞察与数据分析能力，有校园社团、市场实践项目经历优先；
6.愿意长期派驻海外属地开展工作，抗压能力强，拥有团队协作意识。