管理培训生（前台）

岗位职责：
1、参与公司2至3个前台业务部门轮岗，学习掌握业务开发、客户关系维护、租赁产品设计等专业知识和实操技能；
2、参与公司业务拓展，协助进行行业研究、客户分析、项目评估及业务资源协调；
3、推动跨部门协作以确保项目高效执行，协助优化业务流程与客户服务机制；
4、轮岗结束后，将根据候选人意愿和部门需求确定具体工作岗位。

任职要求：
1、硕士及以上学历，法律、会计、金融等相关专业优先；
2、具备良好的沟通协调能力和商务文案撰写能力，熟练使用Excel、PPT、Word等办公软件；
3、具备较强的市场洞察力、客户服务意识和抗压能力，能适应出差和快节奏业务工作。