人力资源主任

【岗位职责】

1、负责酒店各部门员工的考勤管理工作；

2、对普通员工的工资调整和审核；

3、每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计；

4、协助ATS系统流程维护与数据上传，协助Mhub系统的人员管理；

5、员工社保工作和办理员工团体保险及劳动保险加退保及变更手续等具体工作的经办；

6、填报工资报表,并报上级审核；

7、监督、检查人事档案, 以及劳动合同的管理工作。

8、负责各类企业补贴及员工特殊技能认证的申报。

【岗位要求】

1、有万豪同岗工作经验优先，本科及以上学历为佳，有相同岗位工作经验2年以上；

2、能熟练操作计算机；HRMS熟练操作者优先

3、熟悉劳动法、税法、劳动保护和社会保险、劳动工资、福利等政策、法规；

4、掌握劳动经济学、财务会计及统计等专门知识。