银保培训部负责人

银保培训部负责人

银保培训部

职位性质：全职
工作经验：不限
招聘人数：1人

工作地点：武汉
学历要求：本科及以上学历
语言要求：不限

工作职责

岗位职责：

1.根据公司业务发展需要, 在总部银保培训部的专业指导下，会同分公司渠道负责人，制定分公司培训计划并有效落实；

2. 搭建和完善分公司的培训体系，依照分公司业务目标，主动面向渠道提供各类培训服务；

3.合理调配培训资源, 按分公司渠道的培训预算总额和时间进度进行日常控制；

4.对省级分公司银保培训人员进行有效人员管理， 对下设机构的银保培训人员提供专业指导， 以提升分公司整体的银保培训能力；

5.建立分公司银保培训讲师队伍，组织实施分公司专讲和特许讲师的培训和认证；

6.结合行业发展和培训需求进行分析及课程设计，不断更新并提升自身及团队成员的专业知识及培训技能；

7.培训档案管理：按照总部培训档案管理制度要求，对分公司培训档案进行不定期抽查及管理；

8.推动总公司关键培训项目在分公司层面的实施，完成相关项目考核指标。

职位要求：

1.政治素质。能够深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，拥护并执行党和国家的路线、方针、政策。

2.工作经历。一般应具有2年（含）以上拟聘岗位相关全职工作经历。

3.学历条件。一般应取得国家承认的大学本科（含）以上学历、学士（含）以上学位，其中境外高校毕业人员应取得国家教育部留学服务中心出具的学历（学位）认证。

4.专业条件。具有与拟聘岗位相关的专业背景。其中，对具有3年（含）以上拟聘岗位相关全职工作经历的，专业条件可不作要求。

5.符合工行集团及工银安盛员工履职回避管理要求。

6.5年以上金融或保险公司培训类工作经验；

7.以结果为导向，既往有成功的绩效表现，具备金融行业（保险，银行等）相关知识，人际沟通和自我展示能力强，团队领导力优秀。

公司有权根据报名情况，调整、取消或终止部分岗位的招聘计划，并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。